Ο Άρειος Πάγος έκρινε παράνομη την επίσχεση εργασίας που έκαναν τέσσερις εργαζόμενοι σε ανώνυμη εταιρεία κατασκευής λεβήτων και ηλιακών θερμοσιφώνων στις Σέρρες.

Ads

Η απόφαση του Αρείου Πάγου βασίζεται στο άρθρο 281 του Αστικού Κώδικα, το οποίο αναφέρει ότι «η επίσχεση εργασίας από τον εργαζόμενο είναι παράνομη, όταν δεν γίνεται μέσα στο πλαίσιο των ορίων της καλής πίστης και των συναλλακτικών ηθών».

Ads

Στην απόφαση αναφέρεται ότι η επίσχεση κρίνεται καταχρηστική επειδή η ανώνυμη εταιρεία καθυστέρησε για πρώτη φορά την πληρωμή των δεδουλευμένων αποδοχών στους εργαζόμενους (για τους δύο μήνες, Νοέμβριο και Δεκέμβριος 2003). Επιπλέον όπως επισημαίνεται η εν λόγω καθυστέρηση οφειλόταν στο ότι ο ιδρυτής της εταιρείας, που είχε και την ευθύνη λειτουργίας της επιχείρησης, αντιμετώπισε σοβαρά προβλήματα υγείας και νοσηλεύθηκε σε κρατικό νοσοκομείο των Σερρών, κάτι που είχε ως συνέπεια την παροδική πτώση των εργασιών και των κερδών της εταιρείας.

Ads

Ακόμη, χαρακτηρίζονται ως αβάσιμες οι καταγγελίες των εργαζομένων στην Επιθεώρηση Εργασίας των Σερρών, καθώς δεν ανέφεραν συγκεκριμένα ποσά στις διεκδικήσεις τους για τις αποδοχές, τα δώρα, τα επιδόματα κλπ.

Ads

Τέλος, σημειώνεται ότι οι εργαζόμενοι άσκησαν το δικαίωμα επίσχεσης χωρίς να ενημερώσουν την εταιρεία, ώστε να τις δώσουν τον εύλογο χρόνο να τακτοποιήσει την οικονομική εκκρεμότητα ή να αντιμετωπίσει τα προβλήματα στη λειτουργία της επιχείρησης από την απουσία των τεσσάρων εργαζομένων, αλλά και ότι η συγκεκριμένη Α.Ε. είχε ασφαλίσει σε ιδιωτική εταιρεία το προσωπικό και είχε χορηγήσει κινητό τηλέφωνο, που το πλήρωσε η ίδια, σε όσους έκαναν εξωτερικές εργασίες.